Волгасофт – внедрять, развивать, совершенствовать!
+7 (8442) 68-48-00
Пн. – Пт. с 9:00 до 18:00
Заказать звонок
Волгоградское подразделение ООО "Волгасофт" г. Волгоград, улица Рабоче - Крестьянская, 30
Компания
  • О компании
  • Сертификаты
  • Статусы
  • Сотрудники
  • Отзывы
  • Вакансии
Каталог
  • Регламентированный учет
    Регламентированный учет
    • Бухгалтерский учет
    • Розничный и оптовый учет
    • Кадровый учет и расчет з/п
    • Управленческий учет
    • Комплексные решения
  • Сопровождение и поддержка 1С
    Сопровождение и поддержка 1С
    • Тарифы ИТС
    • Сервисы 1С
    • Лицензии 1С
  • Аренда 1С Облако
    Аренда 1С Облако
    • 1С - Фреш
    • 1С - ГРМ
  • CRM – Системы
    CRM – Системы
    • 1С CRM
    • amoCRM
  • Социальная и бюджетная сфера
    Социальная и бюджетная сфера
    • Образование, культура
    • Здравоохранение и медицина
    • Государственное и муниципальное управление
  • Производство и логистика
    Производство и логистика
    • Сельское и лесное хозяйство
    • Производство, ТЭК
    • Строительство, девелопмент
    • Логистика, транспорт
  • Сфера услуг
    Сфера услуг
    • ТСЖ и ЖКХ
    • Гостиничный бизнес
    • Профессиональные услуги
    • Общественное питание
  • Программное обеспечение
    Программное обеспечение
    • Антивирусы
    • Лицензии 1С-Битрикс
    • Операционные системы
    • Офисные приложения
Услуги
  • Услуги 1С
    • Услуги по настройке 1С
    • Услуги по обновлению 1С
    • Услуги по внедрению и доработки 1С
    • Услуги по интеграции 1С
    • Услуги программиста 1С
    • Консультирование по 1С
    • Услуги по администрированию 1С
  • Автоматизация бизнеса
    • Автоматизация отдела продаж
    • Реальная автоматизация
Управление эффективностью
  • Конструктор бизнес-процессов 1С
  • Кафетерий льгот и магазин бенефитов
Акции и новости
  • Акции
  • Новости
  • База знаний 1С
  • Магазин комплиментов
Контакты
    • Компания
      • Назад
      • Компания
      • О компании
      • Сертификаты
      • Статусы
      • Сотрудники
      • Отзывы
      • Вакансии
    • Каталог
      • Назад
      • Каталог
      • Регламентированный учет
        • Назад
        • Регламентированный учет
        • Бухгалтерский учет
        • Розничный и оптовый учет
        • Кадровый учет и расчет з/п
        • Управленческий учет
        • Комплексные решения
      • Сопровождение и поддержка 1С
        • Назад
        • Сопровождение и поддержка 1С
        • Тарифы ИТС
        • Сервисы 1С
        • Лицензии 1С
      • Аренда 1С Облако
        • Назад
        • Аренда 1С Облако
        • 1С - Фреш
        • 1С - ГРМ
      • CRM – Системы
        • Назад
        • CRM – Системы
        • 1С CRM
        • amoCRM
      • Социальная и бюджетная сфера
        • Назад
        • Социальная и бюджетная сфера
        • Образование, культура
        • Здравоохранение и медицина
        • Государственное и муниципальное управление
      • Производство и логистика
        • Назад
        • Производство и логистика
        • Сельское и лесное хозяйство
        • Производство, ТЭК
        • Строительство, девелопмент
        • Логистика, транспорт
      • Сфера услуг
        • Назад
        • Сфера услуг
        • ТСЖ и ЖКХ
        • Гостиничный бизнес
        • Профессиональные услуги
        • Общественное питание
      • Программное обеспечение
        • Назад
        • Программное обеспечение
        • Антивирусы
        • Лицензии 1С-Битрикс
        • Операционные системы
        • Офисные приложения
    • Услуги
      • Назад
      • Услуги
      • Услуги 1С
        • Назад
        • Услуги 1С
        • Услуги по настройке 1С
        • Услуги по обновлению 1С
        • Услуги по внедрению и доработки 1С
        • Услуги по интеграции 1С
        • Услуги программиста 1С
        • Консультирование по 1С
        • Услуги по администрированию 1С
      • Автоматизация бизнеса
        • Назад
        • Автоматизация бизнеса
        • Автоматизация отдела продаж
        • Реальная автоматизация
    • Управление эффективностью
      • Назад
      • Управление эффективностью
      • Конструктор бизнес-процессов 1С
      • Кафетерий льгот и магазин бенефитов
    • Акции и новости
      • Назад
      • Акции и новости
      • Акции
      • Новости
      • База знаний 1С
      • Магазин комплиментов
    • Контакты
    • Мой кабинет
    • +7 (8442) 68-48-00
    Волгоградское подразделение ООО "Волгасофт" г. Волгоград, улица Рабоче - Крестьянская, 30
    volgograd@volga-soft.ru
    • Вконтакте
    • YouTube
    • Одноклассники

    Вступили в силу новые требования к квалификации бухгалтеров.

    • Главная
    • Информация
    • База знаний 1С
    • Вступили в силу новые требования к квалификации бухгалтеров.

    Приказ Минтруда от 21.02.2019 № 103н

    Минтруд России утвердил новый профессиональный стандарт "Бухгалтер". Новый документ применяется с 06.04.2019. Прежний профстандарт, утв. приказом Минтруда от 22.12.2014 № 1061н, утратил силу.

    Рассмотрим основные новшества профстандарта.

    Новые уровни квалификации бухгалтера

    Прежний профстандарт предусматривал только два уровня квалификации бухгалтера – пятый (рядовой бухгалтер) и шестой уровень (главный бухгалтер). Новый стандарт вводит новые уровни квалификации – седьмой и восьмой. От уровня квалификации зависит перечень возможных трудовых функций, возложенных на бухгалтера.

    • уровень 5 – ведение бухгалтерского учета;
    • уровень 6 – составление и представление бухгалтерской (финансовой) отчетности организаций без обособленных подразделений;
    • уровень 7 – составление и представление бухгалтерской (финансовой) отчетности организации, имеющей обособленные подразделения;
    • уровень 8 – составление и представление консолидированной отчетности, оказание услуг по ведению бухгалтерского учета, включая составление бухгалтерской (финансовой) отчетности.

    Рассмотрим трудовые функции и требования к бухгалтерам каждого уровня квалификации, а также изменения, внесенные в ранее существующие:

    • Уровень 5 – ведение бухгалтерского учета.
      Позволяет:
      • принимать к учету первичные учетные документы о фактах хозяйственной жизни организации;
      • осуществлять денежное измерение объектов бухгалтерского учета и текущую группировку фактов хозяйственной жизни организации;
      • обобщать факты хозяйственной жизни организации.
      Должности:
      • бухгалтер;
      • бухгалтер I категории;
      • бухгалтер II категории.
      Прежний профстандарт предусматривал только одну должность бухгалтера без категорий.
      Образование:
      • среднее профессиональное – программы подготовки специалистов среднего звена;
      • среднее профессиональное (непрофильное) – программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки.
      Опыт работы:
      • не требуется. Перейти из одной категории в другую можно после одного года работы в должности предыдущей категории.
      Трудовые функции:
      • принятие к учету документов о фактах хозяйственной жизни организации;
      • денежное измерение объектов бухгалтерского учета и текущая группировка фактов хозяйственной жизни;
      • итоговое обобщение фактов хозяйственной жизни.
    • Уровень 6 – составление и представление бухгалтерской (финансовой) отчетности организаций без обособленных подразделений.
      Позволяет:
      • составлять бухгалтерскую (финансовую) отчетность;
      • осуществлять внутренний контроль ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности;
      • вести налоговый учет;
      • составлять налоговые расчеты и декларации;
      • осуществлять налоговое планирование;
      • проводить финансовый анализ, бюджетирование и управление денежными потоками.
      Должности:
      • главный бухгалтер,
      • начальник (руководитель, директор) отдела (управления, службы, департамента) бухгалтерского учета.
      Ранее профстандарт предусматривал только одну должность – главный бухгалтер.
      Образование:
      • высшее – бакалавриат;
      • высшее (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки;
      • среднее профессиональное – программы подготовки специалистов среднего звена;
      • среднее профессиональное (непрофильное) – программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки.
      Опыт работы:
      • не менее 5 лет бухгалтерско-финансовой работы при наличии высшего образования. Прежние правила требовали стаж не менее 3 лет из последних 5 лет календарной работы;
      • не менее 7 лет бухгалтерско-финансовой работы при наличии среднего профессионального образования. Ранее требуемый стаж составлял не менее 5 лет из последних 7 календарных лет работы.
      Трудовые функции:
      • составление бухгалтерской (финансовой) отчетности;
      • внутренний контроль ведения бухучета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности;
      • ведение налогового учета и отчетности, налоговое планирование;
      • проведение финансового анализа, бюджетирование и управление денежными потоками.
    • Уровень 7 – составление и представление бухгалтерской (финансовой) отчетности организации, имеющей обособленные подразделения.
      Позволяет:
      • организовать ведение бухгалтерского учета в организациях, имеющих обособленные подразделения (включая выделенные на отдельные балансы);
      • организовать составление и представление бухгалтерской отчетности организаций, имеющих обособленные подразделения (включая выделенные на отдельные балансы).
      Должности:
      • главный бухгалтер;
      • начальник (руководитель, директор) отдела (управления, службы, департамента) бухгалтерского учета.
      Образование:
      • высшее – магистратура или специалитет;
      • высшее (непрофильное) – магистратура или специалитет и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки.
      Опыт работы:
      • не менее 5 лет бухгалтерско-финансовой работы на руководящих должностях.
      Трудовые функции:
      • организация ведения бухучета в организациях, имеющих обособленные подразделения;
      • организация составления и представления бухгалтерской (финансовой) отчетности организаций, имеющих обособленные подразделения.
    • Уровень 8 – составление и представление консолидированной отчетности, оказание услуг по ведению бухгалтерского учета, включая составление бухгалтерской (финансовой) отчетности (на условиях аутсорсинга).
      Позволяет:
      • управлять процессом методического обеспечения составления консолидированной финансовой отчетности группы организаций;
      • управлять процессом составления и представления консолидированной финансовой отчетности;
      • оказывать организациям услуги по ведению бухгалтерского учета, включая составление бухгалтерской (финансовой) отчетности;
      • планировать, организовывать и осуществлять текущее управление деятельностью, связанной с оказанием услуг по постановке, восстановлению и ведению бухгалтерского и налогового учета, составлению бухгалтерской (финансовой) отчетности, консолидированной финансовой отчетности, налоговых расчетов и деклараций;
      • осуществлять консультации в области бухгалтерского и налогового учета, а также в смежных областях, включая области внутреннего контроля и финансового анализа.
      Должности при составлении и представлении консолидированной отчетности:
      • главный бухгалтер;
      • начальник (руководитель, директор) отдела (управления, службы, департамента) бухгалтерского учета;
      • начальник (руководитель, директор) управления, (службы, департамента) консолидированной финансовой отчетности;
      Должности при оказании услуг по ведению бухучета, включая составление отчетности:
      • директор по операционному управлению;
      • директор по бухгалтерскому аутсорсингу;
      • коммерческий директор;
      • директор по развитию бизнеса.
      Образование:
      • высшее – магистратура или специалитет;
      • высшее (непрофильное) – магистратура или специалитет и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки.
      Опыт работы:
      • не менее 5 лет из последних 7 календарных лет работы, связанной с ведением бухучета, составлением отчетности либо с аудиторской деятельностью (в том числе на руководящих должностях);
      • не менее 3 лет из последних 5 календарных лет (в том числе на руководящих должностях) при наличии высшего образования в области экономики по направлению (профилю), специализации – бухучет и/или аудит.

    Особые требования к главным бухгалтерам

    Если прежний профстандарт не требовал от бухгалтера переобучения в процессе работы, то по новым правилам он должен проходить обучение по программам повышения квалификации не реже раза в 3 года.

    Учиться придется не менее 120 часов (не менее 20 часов в течение года). Проходить обучение следует в соответствующих учебных заведениях и учебных центрах, имеющих лицензию на ведение образовательной деятельности и соответствующую аккредитацию. Наличие лицензии позволяет учебному заведению выдавать документы (дипломы, сертификаты и т.д.), подтверждающие факт прохождения обучения по повышению квалификации и профессиональной переподготовке.

    Это касается бухгалтеров, должности которых соответствуют шестому, седьмому и восьмому уровням квалификации.

    Кроме того, главный бухгалтер некоторых организаций (ОАО, за исключением кредитных организаций), страховых организаций и негосударственных пенсионных фондов, акционерных инвестиционных фондов, управляющих компаний ПИФ, централизованных бухгалтерий, осуществляющих бухучет в организациях госсектора и др., должен:

    • иметь высшее образование;
    • иметь стаж работы, связанной с ведением бухучета и составлением бухгалтерской (финансовой) отчетности либо с аудиторской деятельностью, но не менее 3 лет из последних 5 календарных лет, а при отсутствии высшего образования в области бухгалтерского учета и аудита – не менее 5 лет из последних 7 календарных лет;
    • не иметь неснятой или непогашенной судимости за преступления в сфере экономики.

    Такие требования дублируются в профстандарте из п. 4 ст. 7 Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ "О бухгалтерском учете".

    Особые требования предъявляются и к бухгалтерам, работающим на аутсорсе. Они должны иметь высшее образование и опыт работы не менее 3 лет (а в некоторых случаях – 5).

    Заключение

    Напомним, что профстандарт – это характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности. Под квалификацией в данном случае подразумевается уровень знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работника.

    Однако несмотря на то, что зачастую требования профстандарта являются обязательными для работодателя и работника, несоответствие работника требованиям, закрепленным в профстандарте, не является законным основанием для его увольнения.


    • Prev
    • Next
    Товары
    • 1С-ОФД
      1С-ОФД
      В наличии
      от 300 руб.
      Подробнее
    • 1С:Подпись
      1С:Подпись
      В наличии
      600 руб.
      Заказать
    • 1С-ЭТП
      1С-ЭТП
      В наличии
      от 900 руб.
      Подробнее
    Назад к списку Следующая статья
    Категории
    • Частые вопросы по 1С39
    • Ответы на вопросы по законодательству28
    • Судебная практика4
    • Новости законодательства25
    • Бизнес-советы5
    Это интересно
    • Новые правила электронного документооборота с ФСС России при назначении пособий с 2022 года
      Новые правила электронного документооборота с ФСС России при назначении пособий с 2022 года
    • Утвержден новый перечень доходов, из которых нужно удерживать алименты на детей.
      Утвержден новый перечень доходов, из которых нужно удерживать алименты на детей.
    • Правительство ввело новые льготные кредиты и субсидии в связи с коронавирусом.
      Правительство ввело новые льготные кредиты и субсидии в связи с коронавирусом.
    • Президент РФ объявил нерабочие дни с 30 октября по 7 ноября 2021 года.
      Президент РФ объявил нерабочие дни с 30 октября по 7 ноября 2021 года.
    • Сколько раз в месяц нужно выдавать работникам расчетный листок?
      Сколько раз в месяц нужно выдавать работникам расчетный листок?
    • Не забудьте зарегистрировать корпоративные сим-карты через Госуслуги.
      Не забудьте зарегистрировать корпоративные сим-карты через Госуслуги.
    • Перенос выходных дней в 2022 году.
      Перенос выходных дней в 2022 году.
    • Для контроля ККТ введут новый вид налоговых проверок
      Для контроля ККТ введут новый вид налоговых проверок
    • Нужно ли отражать отпускные и больничные в строке 112 нового расчета 6-НДФЛ?
      Нужно ли отражать отпускные и больничные в строке 112 нового расчета 6-НДФЛ?
    • С 1 января 2022 года больничные будут оформлять только в электронном виде.
      С 1 января 2022 года больничные будут оформлять только в электронном виде.
    • Порядок работы с электронными подписями после 1 января 2022 года.
      Порядок работы с электронными подписями после 1 января 2022 года.
    • Новая форма трудовой книжки и порядок ее заполнения
      Новая форма трудовой книжки и порядок ее заполнения
    • Новые правила работы с персональными данными.
      Новые правила работы с персональными данными.
    • ФНС рассказала, как будут выявлять фиктивных контрагентов и доначислять налоги
      ФНС рассказала, как будут выявлять фиктивных контрагентов и доначислять налоги
    • Обязательные медосмотры работников будут проводиться по новым правилам.
      Обязательные медосмотры работников будут проводиться по новым правилам.
    • С 2021 года все пособия работникам платит ФСС России.
      С 2021 года все пособия работникам платит ФСС России.
    • Наиболее значимые для бухгалтера изменения законодательства 2020-2021 год
      Наиболее значимые для бухгалтера изменения законодательства 2020-2021 год
    • Будут ли проверять онлайн-кассы в 2020 году?
      Будут ли проверять онлайн-кассы в 2020 году?
    • Перечень отраслей, наиболее пострадавших от коронавируса, дополнили.
      Перечень отраслей, наиболее пострадавших от коронавируса, дополнили.
    • Пострадавшие отрасли и меры поддержи.
      Пострадавшие отрасли и меры поддержи.
    Облако тегов
    4-ФСС 6-НДФЛ Бизнес_советы НДС Ответы_1С:БУХ Ответы_1С:ЗУП Ответы_1С:УНФ СЗВ-ТД
    мультибух
    Подписывайтесь на новости и акции:
    Компания
    О компании
    Сертификаты
    Статусы
    Сотрудники
    Отзывы
    Вакансии
    Каталог
    Регламентированный учет
    Сопровождение и поддержка 1С
    Аренда 1С Облако
    CRM – Системы
    Социальная и бюджетная сфера
    Производство и логистика
    Сфера услуг
    Программное обеспечение
    Услуги
    Услуги 1С
    Автоматизация бизнеса
    Наши контакты

    +7 (8442) 68-48-00
    Пн. – Пт. с 9:00 до 18:00
    Волгоградское подразделение ООО "Волгасофт" г. Волгоград, улица Рабоче - Крестьянская, 30
    volgograd@volga-soft.ru
    © 2023 Все права защищены. Политика информационной безопасности